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2013年就业评估工作总结
2014-1-3
    吉林省教育厅于2013年10月开展了普通高校毕业生就业工作评估检查。作为校就业管理部门,我处按照教育厅相关要求,对就业评估工作的方方面面做了充分的准备,顺利的完成了就业评估检查工作。为了进一步做好就业工作,发挥优势,找出不足,现将就业评估工作做一简要总结。
    一、学习准备阶段
    2013年9月上旬,就业评估方案下达后,我们学习了解了整个评估方案的具体内容。我们对评估方案的所有项目,包括各个分项和小项目,都逐个进行了认真学习和研究。按照每个项目的具体要求,对照近几年来就业工作的完成情况,我们做了客观实际的工作回顾和分析,形成了初步的迎评工作方案。
    二、初步准备和自评阶段
    2013年9月中下旬,我处按照省教育厅就业评估工作的总体部署和评估方案的整体要求,进行了相关材料的初步收集和准备。我们在这一阶段收集的资料如下,学校有关就业的红头文件,校和分院两级近年来的就业工作会议资料、工作计划和总结;就业信息管理所涉及的各类统计报表等。在此期间,我们完成了就业评估自评报告,并于9月末报送给了省教育厅。
    三、全面准备和迎评阶段
    2013年10月中下旬,就业评估进入全面准备阶段。我们完全按照就业评估方案的要求,严格按照各个分项和小项目准备相关材料。这期间准备的材料主要是关于创业创新教育和扶持、实习实训、就业指导课程和就业市场建设等几方面。另外,我们加强了就业场地和创业园等处硬件设施的配置和完善,确保了以全新的风貌来迎接就业评估检查工作。
    2013年10月23日,省教育厅的领导和专家莅临我校进行就业工作评估的现场考察和访谈。校领导作了就业工作情况汇报,评估专家组参观了校园,走访了我校就业场地、创业文化园和就业双选会会场,最后查阅了我校评估材料。专家组提出的对于我校就业工作的各种问题,我们也一一做了较为细致的解答。


 

   

学院领导做就业评估工作汇报

 

省教育厅评估工作专家组听取汇报

 

   省教育厅评估工作专家组考察创业文化园


 

   


省教育厅评估工作专家组审阅材料与提问

    四、评估结论和意见建议
    省教育厅专家组通过文件查阅、现场考察和访谈,肯定了我校近几年来的就业工作成绩。专家组主要对我校就业工作的重视程度、理念,就业工作体制、专业设置、校企合作模式,就业市场建设和创业教育平台等方面均给予了较高的评价。专家组也对于我校就业工作提出了三点建议,一是需要加强校园文化建设,二是完善就业信息服务平台,第三是要加强就业指导教师师资队伍建设,提升综合业务素质水平。
    校领导认为专家组的建议非常中肯,也准确的切中了我校就业工作的不足之处。我校就业工作今后的重点在于此。今后就业工作要更加突出我校自主办学的优势,强化我校专业特色与灵活性,以此为依托打造就业科学化服务;就业指导教师队伍结构需要进一步改善,作为独立学院没有政策性障碍,专职教师能力和素质等还要继续提升。
    通过这次评估,我校就业工作获得了教育厅评估专家组的认可,明确了今后工作的重点和努力方向。就业评估是我校就业工作全面梳理回顾,发挥优势、发现不足之处的良机。我校的就业工作须以此为起点,通过自身的不懈努力,争取更大的成绩。  

 
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